![](https://cdn.prod.website-files.com/653a3c67a889c0a4dfa2be5a/6578100fb96b79ab863e575a_13_nissei_logo_S.png)
公益財団法人ニッセイ文化振興財団(日生劇場)
民間劇場, 照明, 音響, 大道具, ロビー運営, 舞台機構
自主制作のオペラと夏休みの家族向け作品のほか、貸劇場公演として数々の名作ミュージカル等が上演されている劇場です。自前のロビー運営スタッフ、技術スタッフにより、お客様にも公演主催者にも高いサービスを提供しています。
![](https://cdn.prod.website-files.com/653a3c67a889c0a4dfa2be5a/65792ba05e04b1bd70ffade4_main.013.jpeg)
<メッセージ>
「届ける(優れた舞台芸術を制作・上演する)」、「育む(青少年の豊かな情操を育てる)」、「支える(舞台芸術を支える人材を育成する)」という3つの基本理念のもと、幅広く事業を展開しています。
60年に亘る伝統の上に、常に最先端の技術やサービスを取り入れ、これからもお客様や公演主催者に支持される劇場であり続けるために、自ら成長し優れた作品やサービスを世に提供したいという意欲ある仲間を求めています。
|会社紹介
<事業・業務内容>
1. 舞台芸術の普及
ニッセイ名作シリーズ
日生劇場オペラ教室
2. オペラ・舞台演劇の企画・制作
NISSAY OPERA
日生劇場ファミリーフェスティヴァル
3. 舞台技術者の育成
日生劇場舞台フォーラム
ニッセイ・バックステージ賞
4. 貸劇場運営およびチケット販売管理
<自社事業の強み・今後の展望>
自主制作公演(オペラ、夏休みの家族向け作品)においては、文化庁芸術祭賞や児童福祉文化財特別推薦作品を受賞するなど質の高い作品を毎年約5作品、制作・上演している。
貸劇場公演においては、東宝、松竹、ホリプロ、梅田芸術劇場などの大型ミュージカルを毎年8作品ほど上演しており、スタッフのスキルアップにもつながっている。
<主な取引先>
東宝、松竹、ホリプロ、梅田芸術劇場、アートクリエイション、ザ・スタッフ、俳優座、A.S.G、アコルト
<過去作品/取引先/委託先>
2023年上演作品 [( )内はミュージカル以外のジャンル、主催者]
ザ・ビューティフル・ゲーム(東宝)
バンズ・ヴィジット(ホリプロ)
太平洋序曲(梅田芸術劇場)
ザ・ミュージック・マン(東宝)
エリザベス・アーデンvs.ヘレナ・ルビンスタイン(TBS)
メデア(オペラ、ニッセイ文化振興財団)
ジャック・オー・ランド(同上)
せかいいちのねこ(同上)
精霊の守り人(音楽劇、同上)
くるみ割り人形(バレエ、同上)
ラグタイム(東宝)
キャメロット(松竹)
マクベス(オペラ、ニッセイ文化振興財団)
午後の曳航(オペラ、二期会)
ベートーヴェン(東宝)
|会社データ
創業年
1963年
設立年
1973年
資本金
10,375万円
売上高
所在地(本社)
〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-1-1
アクセス
地下鉄日比谷駅A13出口から徒歩1分、銀座駅C1出口から徒歩10分、JR有楽町駅から徒歩10分
その他の勤務地
ー
ホームページ
https://www.nissaytheatre.or.jp/
![](https://cdn.prod.website-files.com/653a3c67a889c0a4dfa2be5a/657941b0f0e04ebc87b75013_campanyDATE.013.jpeg)
育児休業取得者数(男女別)
離職者数
グループ会社・子会社
あり
法人名
日本生命保険相互会社
自社の所有する施設
劇場
|働き方データ
1日当たりの勤務時間
7時間
主な勤務時間帯・勤務形態
平日:10:00~18:00 土曜日:10:00~16:00
休憩60分
※残業有り
※年間休日98日
※日曜・祝日勤務有り
※振替休日・特別休暇有り
<ロビー運営スタッフ、技術スタッフ>
・公演日程、上演時間に合わせたシフト勤務あり
給与・報酬
給与・報酬
月収約35万円(総合職・40代)
固定残業制
なし
固定残業時間(月)
ー
固定残業代(月)
ー
月平均所定外労働時間
20時間
年間休日数
約98日(隔週週休2日+祝日)
年間休日の詳細
祝日, 年末年始, 年4日の連続長期休暇(有給休暇等と合わせて連続8日間まで)
その他の休暇・休業
年次有給休暇, 産前産後休業, 育児休業, 介護休業, 慶弔休暇
有給休暇取得日数
社会保険
健康保険, 厚生年金保険, 雇用保険
社内異動・ジョブローテーション
などの有無
<技術スタッフ>
・基本的には、技術部署以外への異動はない。
<ロビー運営スタッフ>
・ロビー運営のバックオフィスとのローテーションあり
転勤の有無
なし
転勤の詳細
ー
賞与の有無
あり
賞与の詳細
昇給の有無
あり
昇給の詳細
年1回昇給(役職に基づいて査定あり)
出張・地方公演などでの移動
出張・地方公演などでの移動頻度
ー
|もっと知りたい働き方データ
独り立ちまでのおおよその期間
試用期間:6か月
社内研修制度
人権研修、コンプライアンス研修、ハラスメント防止研修等実施
その他の福利厚生
人間ドック受診費用補助等
入社前の演劇経験者・未経験者の割合
未経験者のほうが多い
|働いている人の声
|今後の採用・インターン情報